适应出版发展新需要 创新培养人才新机制

科技与出版

2013, Vol. 32

Issue (11): 17-19

特别策划

本期目录 | 过刊浏览

适应出版发展新需要创新培养人才新机制

人民卫生出版社有限公司，100021，北京

全文:

PDF(7627 KB)
输出: BibTeX | EndNote (RIS)

摘要: 人才是出版企业的第一资源，复合型人才和实践型人才的培养和储备已经成为出版企业能否顺利完成转型升级，实现又好又快发展的关键。本文在阐述出版企业人才特点和重要性的基础上，提出了培养出版企业发展所需的复合型、实践型的研究生合适人才，是出版企业实施人才强企战略的重要内容的观点，并系统阐释了出版企业复合型和实践型研究生人才所应具备的知识结构、能力和素质，论述了以高等院校为主体，以出版企业为依托，联合培养熟业务、能策划、精编辑、懂经营、会管理的出版复合型和实践型研究生高层次人才的可行路径。

关键词 ：出版人才, 人才培养, 研究生联合培养

出版日期: 2013-11-08

	服务

	把本文推荐给朋友
	加入引用管理器
	E-mail Alert
	RSS
	作者相关文章
	陈贤义

引用本文:

陈贤义. 适应出版发展新需要创新培养人才新机制[J]. 科技与出版, 2013, 32(11): 17-19.

链接本文:

http://kjycb.tsinghuajournals.com/CN/Y2013/V32/I11/17

[1]	杜永生. 新时代融合出版人才培养的思考与探索[J]. 科技与出版, 2018, 37(5): 149-152.
[2]	吴君,陈少华. *数字出版人才的培养模式思考^——美、英、德三国培养模式比较研究**[J]. 科技与出版, 2018, 37(5): 144-149.
[3]	刘大卫,吴相仪,张婷婷. 转型背景下传统与新媒体出版人才胜任素质差异及转换可能性分析^*[J]. 科技与出版, 2018, 37(3): 116-121.
[4]	立云李, 挺蒋. 我国高校复合型数字出版人才培养模式研究[J]. 科技与出版, 2018, 37(07): 137-143.
[5]	梁爱荣,刘军,汪春林. 多学科背景融合，通用和特色并举[J]. 科技与出版, 2017, 36(5): 54-57.
[6]	许剑颖. 论高校数字出版人才培养的融合性^*[J]. 科技与出版, 2017, 36(1): 113-117.
[7]	刘伯根. 媒体融合时代出版人才的需求与因应[J]. 科技与出版, 2016, 35(3): 12-014.
[8]	宗俊峰. 坚守使命融合发展重在实践——谈“互联网+”时代的出版人才培养[J]. 科技与出版, 2016, 35(3): 4-007.
[9]	毕建伟. 让数字出版“轻而美”——磨铁数盟数字出版和移动阅读心得[J]. 科技与出版, 2013, 32(4): 15-16.
[10]	滕跃民；蒋志；. 出版印刷高职教育科学发展的若干思考——以上海出版印刷高等专科学校为例[J]. 科技与出版, 2013, 32(2): 92-94.
[11]	赵欣. 出版硕士人才培养之我见[J]. 科技与出版, 2013, 32(11): 20-22.
[12]	李鹏飞；罗尧成. 多专业融合模拟公司下的出版专业高技能人才培养模式探索——以上海版专“尚书”网站的建设运营为例[J]. 科技与出版, 2013, 32(1): 85-87.
[13]	何莉；谢福统；郑霄阳；. 基于市场营销的选题策划——兼谈策划人才培养与可控性营销渠道建设[J]. 科技与出版, 2012, 31(6): 29-31.
[14]	刘晓娟. 浅谈服装职业教育教材的工学结合建设[J]. 科技与出版, 2012, 31(5): 45-46.
[15]	范春青；李长惠；. 科技类图书新编辑的培养模式浅析[J]. 科技与出版, 2012, 31(1): 80-82.

Viewed

Full text

Abstract

Cited

Shared

Discussed